行政主管
面议
28小时内
  • 五险一金
  • 岗位晋升
  • 绩效奖金
  • 职位诱惑平台好,机会多,薪酬福利高
  • 招聘部门办公室
  • 招聘人数1人
  • 截止日期2100/6/17
  • 工作地区濮阳
  • 工作性质全职
  • 工作经验三年--五年
  • 学历要求大专
  • 性别要求不限
  • 年龄要求不限
职位描述
  • 技能要求:
  • 库存管理,质量管理,资料管理
  • 技能要求:
  • 库存管理,质量管理,资料管理
  • 任职要求:
  • 1、年龄:28-50岁,行政管理、企业管理相关专业;
  • 2、3年以上大中型企业相关工作经验;
  • 3、有良好的组织沟通及协调能力。
  • 岗位职责:
  • l、在总经理及行政院长的领导下,负责医院的行政管理工作,包括安全、节能、接待、文书、会议组织、生活福利、奖酬金分配和其他行政工作。
  • 2、组织安排院内各级会议,做好会议记录和资料收集。记录医院大事,整理成稿,为医院留下珍贵史料。
  • 3、能够熟练运用操作各种办公设备,熟悉办公室相关流程,掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作;
  • 4、保存医院重要文件,分类归档备查。
  • 5、接待来访的人员,安排好来客的食宿、交通和访问活动。
  • 6、按照医院分配方案,管理奖酬金的计算与发放,不断推动全院的分配改革,奖勤罚懒,奖优罚劣,进一步加强经济杠杆的作用。
  • 7、关心群众生活,搞好医院工作人员的生活福利和文体活动
  • 8、负责院长委托的其他工作
  • 薪酬福利:
  • 1.提供五险一金;
  • 2.提供免费的早、中、晚三餐;
  • 3.提供免费的单人间(环境舒适设施齐全,有空调、热水器、被褥一套,真正的拎包入住);
  • 4.公司有融洽的企业文化氛围;
  • 5.享受生日福利、节日福利;
  • 6.有通畅的学习环境与晋升空间;
  • 我们的团队欢迎您的加入!
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基本信息
濮阳东方医院

人力资源部 13901045222

HR16999@163.com

河南省濮阳市华龙区

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